El portal Indeed realizó una encuesta entre los trabajadores más jóvenes para conocer sus características y entender el comportamiento de los centennials en el mundo del trabajo
La agilidad en las organizaciones de hoy nos plantea un diseño de estructura muy diferente al paradigma funcional anterior
Para esta universidad lo más importantes es ofrecer un resumen conciso e informativo de las habilidades, educación y experiencia
La planeación de talento es un proceso estratégico e imprescindible en la sostenibilidad de cualquier negocio. Para ello es clave realizar un inventario de capacidades organizacionales, basado en las habilidades
Las personas interesadas deberán hacer su respectiva inscripción a través de la página web de la plataforma de cursos en línea
Según las decisiones que toma el jugador, el sistema detecta habilidades y su predisposición para el desarrollo de competencias
Al menos nueve de cada 10 ejecutivos opina que en su empresa habrá una brecha de habilidades en los próximos cinco años
Un Informe que mide las habilidades en negocios, tecnología y ciencia de datos, muestra que está por debajo del promedio mundial
Compararse es un comportamiento que se relaciona directamente con la baja autoestima y también con tener puesta la mirada en los demás
La gamificación metodología de pedagogía y formación consiste en la aplicación de elementos basados en juegos a procesos y actividades que no son juegos
La pandemia aceleró la digitalización de las empresas y sus procesos, por lo que buscan trabajadores capacitados en programación y marketing digital
No dar retroalimentación, tener preferencias personales y ser grosero son algunas de las características de un mal superior
Se recomienda usar números a la hora de resaltar los resultados alcanzados en sus anteriores trabajos, según el área
De acuerdo con un estudio, el elemento más requerido en un alto cargo es el dominio del inglés con 95% de demanda
Un informe detalla que los idiomas, la tecnología y la programación serán las destrezas necesarias para el campo laboral
