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Fabio Arias, presidente de la CUT
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Cuestionaron los argumentos que habían advertido que un aumento del mínimo por encima de la inflación podría generar más desempleo
Se terminó el "primer tiempo" para el acuerdo del salario mínimo del próximo año y las centrales obreras y las confederaciones de pensionados (CUT, CGT, CTC, CPC y CDP) presentaron sus salvedades al Ministerio de Trabajo luego de su propuesta de un aumento de 16%.
En el documento indican que la propuesta se sustenta en el concepto de salario mínimo vital y móvil, el cual es respaldado por la Constitución y por estudios de la Organización Internacional del Trabajo, OIT. Señalan que siguiendo esos cálculos, el costo de una canasta básica para una familia promedio superaría de manera amplia el salario mínimo vigente, por lo que indican que el ajuste debe ir más allá de la inflación.
De igual manera cuestionaron los argumentos que habían advertido que un aumento del mínimo por encima de la inflación podría generar más desempleo, informalidad o presiones inflacionarias. Indicaron que en los últimos incrementos, que han sido superiores al IPC, no han llevado a desequilibrios macroeconómicos significativos.
En el documento de las centrales también señalaron que se debe revisar la indexación de tarifas y precios que se ajustan al mínimo.
Por su parte, las confederaciones de pensionados advirtieron que un incremento del mínimo muy por encima del IPC podría afectar a los pensionados que reciben mesadas que son superiores al mínimo.
Por ahora el Ministerio de Trabajo analizará las salvedades presentadas también por los empresarios y decidirá si se convocan a jornadas extraordinarias para llegar a un acuerdo o si finalmente el mínimo del próximo año se decretará.
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