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La viceministra de Trabajo indicó que los turnos serían de 10 horas diarias, lo que no cumpliría la normativa actual de 40 horas semanales
El Ministerio de Trabajo reveló los hallazgos de las investigaciones a 56 puntos de venta de Supertiendas Olímpica en el territorio nacional. En una rueda de prensa, la viceministra de Relaciones Laborales e Inspección, Sandra Muñoz, y el encargado de la cartera, Antonio Sanguino, destacaron los resultados de la investigación.
La viceministra de Relaciones Laborales e Inspección aseguró en rueda de prensa que "nos sorprendió ver que solo 10% de Supertiendas Olímpica está vinculado de forma directa, 90% es tercerizado o, como nosotros lo llamamos, intermediación laboral ilegal", luego de la inspección a Supertiendas Olímpica.
Muñoz señaló a las compañías a las que pertenecen los empleados de Supertiendas Olímpica. Además, remarcó que esto iría en contra de los derechos sindicales de los trabajadores. Incopac S.A., Inversiones y Operaciones Comerciales del Sur S.A., Inverosur, Gestica S.A. y Ihungo S.A.S. serían las razones sociales a las que la mayoría de los trabajadores estarían vinculados.
"Estamos viendo que hay un sistemático incumplimiento de la jornada laboral", destacó la viceministra de Trabajo. Muñoz indicó que los turnos serían de 10 horas diarias, lo que no cumpliría la normativa actual de 40 horas a la semana.
La viceministra destacó que otro de los hallazgos clave fueron las fallas en temas de salud y seguridad en las Supertiendas Olímpica. Además, dijo que hay falta de capacitación para los empleados.
Por otro lado, el Ministro de Trabajo, Antonio Sanguino, señaló que "el paso a seguir será una mesa de conversación" con Supertiendas Olímpica, así como la cartera lo ha realizado con D1.
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