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María Fernanda Suárez es la nueva presidenta del Banco Popular
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Se acordó un incremento salarial y de beneficios de 13% para el primer año, IPC+2,3 puntos para el segundo e IPC+2,5 para el tercero
El Banco Popular, filial del Grupo Aval, anunció un acuerdo laboral con su sindicado, la Unión Nacional de Empleados Bancarios (Uneb), en el que firmaron una nueva convención colectiva de trabajo que estará vigente a partir del 1 de enero de 2024 y se extenderá hasta el 31 de diciembre de 2026.
Dentro de los puntos acordados se resaltan el incremento salarial y de beneficios de 13% para el primer año, IPC+2,3 para el segundo e IPC+2,5 para el tercero, además de créditos de vivienda y educación con excelentes tasas, auxilios, entre los que se destacan el de alimentación y de transporte, entre otros.
Según explicó la entidad, este acuerdo busca beneficiar a los empleados de todo el país y surgió luego de un diálogo entre la compañía y los trabajadores.
Se espera que la nueva convención mantenga y mejore las condiciones laborales que ofrece la entidad a su equipo humano y a sus familias, al tiempo que protege el banco, su crecimiento y sostenibilidad.
“La convención colectiva es el primer paso en nuestro compromiso de trabajar juntos y continuar dando bienestar al equipo Popular, nuestros clientes y el país. Continuaremos trabajando con el claro propósito de ser una empresa sostenible que crea experiencias que transforman positivamente la vida de las personas”, resaltó María Fernanda Suárez, presidente de Banco Popular.
Esto ocurrió tras la decisión del actual Presidente, Gonzalo Pérez, de iniciar su etapa de retiro laboral, según su carta de renuncia presentada el pasado 31 de agosto
La Junta de Grupo Sura anunció que Jaramillo asumirá como presidente el próximo 1 de mayo, cargo en el que se enfrentará a desafíos financieros y corporativos
El atractivo se da porque es un mercado emergente que ofrece un ambiente con menos competencia y más oportunidades de inversión
