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Mejorar el consumo de la población de bajos recursos, mejorar la calidad de vida e incentivar el ahorro son algunos de los argumentos
En los próximos días se definirá el salario mínimo para el próximo año. En medio de este contexto, expertos han afirmado que este podría ubicarse cercano a 6% por cuenta de la inflación.
Una de las propuestas que han surgido por parte del empresariado es crear un 'salario mínimo empresarial' con el objetivo de apoyar a la población de menores ingresos, el ahorro, el consumo y la calidad de vida.
Luis Aurelio Díaz, presidente de Grupo Oikos, propuso que este salario sea de 5% por encima del Salario Mínimo Legal. De acuerdo con el empresario, esto permitiría al gobierno, mantener el salario mínimo legal lo más ajustado posible, para reducir inflación y costo de vida. Este sería aplicado a aquellos que ganen un salario mínimo.
“La idea es que esto sea un tema en donde los empresarios que así lo quieran, entiendan que la única forma de sacar el país adelante y mejorar la calidad de vida de las personas, es dando un poco más de lo que el Gobierno tiene estipulado en su salario mínimo. Es por esto que invitamos a todos los empresarios a nivel nacional a que hagan parte del Salario Mínimo Empresarial y, de esa manera, podamos tener un grupo de empresarios que cada día se sumen a esta iniciativa”, afirmó Díaz.
La nueva empresa, que iniciará sus operaciones formalmente en enero de 2026, funcionará como un aliado estratégico encargado de la prestación de servicios administrativos
La compañía indicó que acatará la decisión de la SIC y al mismo tiempo ejercerá la siguiente instancia judicial a la que tiene derecho
El caso tiene como eje el préstamo por 53 millones de euros (US$61 millones) otorgado en 2021 por la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales
