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Gloria Inés Ramirez, ministra de Trabajo
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La propuesta ya se encuentra en estudio por los ministerios de Hacienda, la cartera del Trabajo y el Departamento Nacional de Planeación.
La ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, sigue en la agenda de la mujer con propuestas enfocadas en la mejora de políticas. Las dos más recientes hablan de que por cada hijo que las mujeres tengan, se les reduzca el tiempo de cotización necesario para alcanzar su jubilación, y la que recién anunció, la entrega de un bono pensional a mujeres que tengan hasta tres hijos.
“Estamos trabajando en la estrategia dentro de la reforma pensional, conocida como un sistema de la compensación, lo que significa, que haya una contraprestación para las mujeres por cada hijo criado, además dispondrán de 50 semanas por hijo como compensación a las labores de cuidado no remunerado que han penalizado históricamente a las mujeres”, dice la jefe de la Cartera.
Aunque no está confirmada, la propuesta ya se encuentra en estudio por los ministerios de Hacienda, la cartera del Trabajo y el Departamento Nacional de Planeación.
Ramírez precisó además, que otros de los beneficios, están en la reforma laboral y es que se aumentará la licencia de paternidad de manera progresiva hasta poder disfrutar de 12 semanas, esto sería en el año 2025. Tanto madres como padres podrán distribuir el tiempo de licencia de manera flexible.
Luego de hacer los cambios, la cartera publicará la resolución para comentarios. Esto ocurre tras las peticiones hechas por el Consejo de Estado
Si la comparación se hace con el mismo periodo del año pasado, la contracción es aún mayor. Frente al tercer trimestre de 2024, cuando la IED totalizó US$3.304,5 millones, la caída asciende a 12,1%
El trámite va por $16,3 billones y pretende financiar una parte del Presupuesto General de 2026 que fue aprobado por $546,9 billones
