Hay un punto que el empresariado y la academia deberían leer juntos: la pertinencia. De poco sirve graduar más profesionales si sus credenciales no conversan con un mercado laboral que cambia a otra velocidad
En mercadeo hay que tener claro si lo que hay que hacer es generar o modificar comportamiento basado en gustos y experiencias, o modificar la cultura (principios, creencias y valores) y las costumbres sociales