Trabajadores extranjeros valdrían hasta US$100.000 más con propuesta tarifaria de Trump

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En una nueva decisión para darle mayor rigidez a la política migratoria de Estados Unidos, el presidente Donald Trump anunció que, desde el 21 de septiembre, entrará en vigor una nueva tarifa para las visas H-1B de US$100.000.

Este tipo de visado, de no inmigrante, permite a los empleadores norteamericanos contratar a trabajadores extranjeros para ocupar puestos en áreas especializadas que requieren un título universitario o su equivalente.

Se trata de un permiso temporal que autoriza al empleado a vivir y trabajar en Estados Unidos durante el tiempo que dure su vínculo laboral con la empresa. Los campos en los que más se utilizan este tipo de visados son la ingeniería, la medicina, la educación, la salud y la informática.

Las compañías tecnológicas son de las más preocupadas por la entrada en vigor de la medida. Las empresas con mayor número de visas H-1B son Amazon, Tata Consultancy Services, Microsoft, Meta Platforms y Apple. JPMorgan Chase & Co. y Walmart ocupan el octavo y noveno lugar, según datos del Gobierno de EE. UU.

La Oficina de Servicios de Migración y Ciudadanía informó que ya recibió la cantidad máxima reglamentaria de solicitudes para la visa H-1B establecida por el Congreso que son 65.000, así como 20.000 visas H-1B correspondientes a la excepción por grado avanzado, conocida como exención por posgrado o maestría, para el año fiscal 2026.

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Esto significa que, aunque la tarifa entre en vigencia este año, los efectos de dicha decisión solo se verán a partir de 2027.

Las medidas del presidente Donald Trump en detrimento de la promoción de la movilidad de talento extranjero hacia Estados Unidos también incluyen la “Tarjeta Dorada Trump”, que permite obtener la residencia estadounidense por US$1 millón.

Las empresas pueden adquirir permisos de residencia por US$2 millones por empleado, mientras que una nueva tarjeta de nivel platino, que se emitirá próximamente, costará US$5 millones y permitirá al titular ingresar a Estados Unidos hasta 270 días al año sin estar sujeto a impuestos sobre ingresos no estadounidenses.