Empresarios plantean mecanismo de transición para aumentar formalización laboral

Los empresarios plantearon un mecanismo de transición para aumentar la formalización laboral en Colombia, que pueda atender las necesidades del país de reducir la informalidad.

Así lo planteó el presidente de la Andi, Bruce Mac Master, durante el Foro LR "De lo informal a lo formal: repensar el mercado laboral", que se realiza en alianza con la Corporación para el Desarrollo de la Seguridad Social, Codess.

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"¿Por qué no podemos tener un modelo de transición para la formalización laboral así como tuvimos el de justicia? Es un tema grande que requiere soluciones grandes", dijo Mac Master en una de sus intervenciones en el panel sobre la reducción de la informalidad.

El líder gremial aseguró que este esquema podría ser como el mecanismo de transición especial de la justicia, lo cual también podría aportar a otras discusiones del país.

En este proceso de transición empresarial, dijo Mac Master, podrían hacerse algunas concesiones, como el pago de los impuestos, pero que eventualmente fueran eliminándose posteriormente.

Por otro lado, Blanca Patiño, especialista laboral de la Organización Internacional del Trabajo, OIT, remarcó que es importante la participación de todos los sectores en temas laborales, para garantizar la transparencia en la discusión de las reformas.

"La OIT está conversando con el Gobierno para generar una mesa tripartita en el que se puedan discutir entre todos las problemáticas importantes", dijo Patiño.