Una de cada 10 empresas consultadas por ManpowerGroup prevé aumentar nómina

Las intenciones de los empleadores colombianos de aumentar la nómina de sus empresas en el primer trimestre de 2019 son modestas. Así lo reveló un estudio realizado por ManpowerGroup, firma que consultó a un grupo de 750 empresarios. De este total, apenas 13%, es decir, una de cada 10 firmas consultadas respondió que pretende aumentarla.

Estos resultados representan una disminución en la intención de contratación de las empresas en dos puntos porcentuales frente al trimestre anterior, no obstante, si se compara con los resultados de los últimos tres meses de 2017, el balance es positivo, lo que demuestra una mejora.

Otro análisis positivo que se puede hacer del estudio, es que si bien no es alta la tasa de empresas que aumentarán la nómina, es baja la tasa de empleadores que pretenden disminuirla el próximo año. Del total de los encuestados, apenas 6% (45 de 750 empresas) dijo que hará despidos en 2019.

Si los datos se segmentan por el tamaño de las empresas, se evidencia un balance positivo en cada uno de los grupos que se incluye en el estudio. “Las empresas grandes reportan planes de contratación sólidos con una expectativa de 34%, cifra que para las pequeñas y medianas empresas, se ubica en 8% y 5%, respectivamente. Mientras tanto, los microempresarios reportan intenciones de contratación cautelosas con una expectativa de 1%”, dijo Javier Echeverri Hincapié, presidente de ManpowerGroup.

La expectativa más grande para generar empleos en las principales ciudades del país está en Cali con 20% y Barranquilla con 18%. Bogotá y Medellín estás rezagadas con 13% y 9%, respectivamente.

En cuanto a las regiones, el mercado laboral más sólido es el del Caribe con una expectativa neta de empleo de 14%. El Pacífico y la región Andina también demuestran una expectativa estable con 13% y 11% respectivamente. La Orinoquía sigue reportando un índice bajo con 8% y en Amazonas los empleos disminuirían 3%.

Este balance demuestra un incremento considerable en el Caribe de 8%, en Pacífico 6% y en la Orinoquía de 3%. Amazonas cayó 2%.

El informe también reveló que en los nueve sectores que enmarcan las actividades laborales, se esperan un aumento de confianza para hacer contrataciones. “La minería reporta un fuerte nivel con una expectativa de 22%, construcción se mantiene estable con 20%, transportes y servicios públicos llega a 18%. Entre tanto, hay moderación en los sectores de agricultura y pesca; finanzas, seguros y propiedad raíz con 13% y 12%. Las expectativas más débiles se ven en el sector de la manufactura con 5%”, agregó Echeverri.

Este estudio se aplica en los 44 países en los que ManpowerGroup tiene presencia e incluye a más de 59.000 empleadores.