Magneto y Colsubsidio unen capacidades para conectar mejor el talento con las oportunidades

Encontrar talento no debería depender únicamente de publicar una vacante y esperar postulaciones. Las mejores conexiones ocurren cuando la preparación de las personas, el acompañamiento experto y la tecnología trabajan de manera articulada.

Con esa visión, Magneto y Colsubsidio fortalecen una alianza que busca generar procesos de conexión laboral más efectivos para empresas y candidatos. La iniciativa combina la experiencia de Colsubsidio en orientación y empleabilidad con las capacidades tecnológicas de Magneto para facilitar decisiones más acertadas en cada etapa del proceso.

A través de su Centro de Empleo y Talento, Colsubsidio acompaña a miles de personas en la construcción de su perfil laboral mediante orientación, formación y acceso a oportunidades. Este trabajo permite que los candidatos lleguen mejor preparados a los procesos de selección y que las empresas encuentren perfiles más alineados con sus necesidades.

Por su parte, Magneto aporta herramientas de inteligencia artificial, automatización y analítica que amplían el alcance de las vacantes y facilitan la identificación de talento de manera más ágil y precisa. La tecnología se convierte así en un habilitador para que las organizaciones tomen mejores decisiones y optimicen sus procesos de contratación.

La alianza ya genera resultados concretos. Durante el último año, más de 91.000 personas registraron su hoja de vida y recibieron orientación a través de los programas de empleabilidad de Colsubsidio, mientras que más de 75.000 lograron vincularse laboralmente. Detrás de cada cifra hay historias de personas que encontraron una oportunidad y organizaciones que incorporaron el talento que necesitaban para crecer.

"La tecnología tiene sentido cuando ayuda a generar conexiones más relevantes entre las personas y las organizaciones. Nuestro propósito es que cada empresa pueda acceder a mejores herramientas para atraer talento y que más personas encuentren oportunidades acordes con su potencial", afirmó Alejandro Arango, CEO y cofundador de Magneto.

Más que una integración tecnológica, esta alianza representa la unión de dos organizaciones que comparten una misma convicción: facilitar encuentros de valor entre el talento y las oportunidades, generando impacto tanto para las empresas como para las personas.