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Inspección en el relleno sanitario Doña Juana.
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Según la cartera del Trabajo, habría presuntos incumplimientos a la convención colectiva y desactualización del reglamento interno
Varios funcionarios del Ministerio de Trabajo, incluido el titular de ese gabinete, Antonio Sanguino, realizaron una inspección en el relleno sanitario Doña Juana y, tal como se informó al final de la visita, hubo hallazgos en varios frentes, incluido el de la seguridad y salud en el trabajo.
"Durante la diligencia, realizada sin previo aviso, los altos funcionarios acompañados de inspectores en normas y riesgos laborales, y con la presencia de la organización sindical, encontraron desactualización del reglamento interno de trabajo, presuntos incumplimientos a la convención colectiva y algunos hallazgos en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Para tal efecto, se señaló la observación en el acta con el fin de concertar un plan de mejora", se detalló desde el Ministerio.
Tal como lo indicó Sanguino, “entre las posibles fallas se encontraron algunas situaciones que pueden poner el riesgo la seguridad y salud de más de 250 trabajadores, así como la carencia de espacios de formación y socialización de los elementos que componen el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo. Se instó a que el área de enfermería cuente de forma permanente con profesionales de salud calificados, teniendo en cuenta el alto riesgo al que están expuestos las y los trabajadores”.
La inspección es producto de las quejas presentadas por la organización sindical del Relleno Doña Juana, (Sintrarebo), quienes denunciaron incumplimiento de la convención colectiva vigente e irrespeto de los derechos colectivos de los trabajadores.
la viceministra encargada de Relaciones Laborales e Inspección, Sandra Muñoz, mencionó que “la cartera laboral continuará desarrollando inspecciones en todos los sectores económicos del país e iremos a los lugares reales donde están laborando los trabajadores, porque la medida está en el reenfoque de la inspección laboral, que busca la garantía de derechos, ya sea con planes de mejora en temas de riesgos laborales, medidas preventivas para evitar los riesgos o paralización parcial o total de las actividades, dependiendo de la gravedad identificada”.
El Ministerio del Trabajo teniendo en cuenta los hallazgos identificados en la vista, informó que convocará a las partes para establecer un plan de mejoramiento conjunto con el fin de garantizar los derechos de las y los trabajadores.
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