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No se debe acaparar todo el protagonismo, pero tampoco ser tímido
Las entrevistas grupales son unos de los espacios de mayor dificultad entre candidatos a un puesto de trabajo, pues, en muchos de los escenarios, solo uno de los participantes será escogido, por lo que no se sabe qué tanto se debe intervenir y de qué manera debe hacerse para ser bien visto.
LR trae cinco consejos para que se destaque de buena forma durante este tipo de espacios.
Consolidar una cultura ética y transparente fortalece la confianza institucional y la sostenibilidad empresarial
