MI SELECCIÓN DE NOTICIAS
Noticias personalizadas, de acuerdo a sus temas de interés
Agregue a sus temas de interés
13% Los cambios salariales y de productividad de la última década significan que a las empresas ahora les cuesta menos contratar trabajadores en Alemania que en España, informa Morten Olsen, de la Escuela de Negocios IESE.
Entre 2000 y 2008, la tasa de productividad de Alemania se incrementó 13%, mientras que la de España sólo se elevó 5 %. Al mismo tiempo, la paga de los trabajadores españoles creció 38 %, mientras que la compensación de los trabajadores alemanes sólo aumentó 12 %. Olsen cuestiona la pertinencia de las medidas de austeridad propuestas recientemente en España, diciendo que los problemas estructurales de la economía del país son más preocupantes que el déficit público.
Una investigación aseguró que si bien se está aumentando la eficiencia corporativa, esto puede reducir los espacios en los que sus trabajadores practican determinadas habilidades
La fluidez para trabajar con herramientas de inteligencia artificial es una de las capacidades que más ha ganado terreno en el mercado laboral
