.
LABORAL

Nueva herramienta de LinkedIn permitirá buscar talentos en Colombia

jueves, 20 de septiembre de 2018
Foto: Bloomberg

Inteligencia Artificial será incorporado en el motor de búsqueda de LinkedIn.

Valerie Cifuentes
Síganos y léanos en Google Discover

Se trata de LinkedIn Talent Insights (LTI por sus siglas en inglés), nuevo producto que lanzó la compañía a nivel mundial con el que los reclutadores tendrán acceso a datos muchos más completos relacionados a los grupos de talentos y empresas de Colombia y el mundo.

Esta nueva herramienta de LinkedIn ayudará a que directores, gerentes y analistas de talento comprendan las tendencias del mercado laboral e identifiquen las tendencias sobre las decisiones estratégicas que esté tomando esta área.

Mediante reportes segmentados con base en la búsqueda que hagan los usuarios, la plataforma proporcionará información valiosa para el área de recursos humanos. "Aquí se destaca información relacionada con las personas y empresas que tengan perfil en esta red mostrando resultados que les permitirán establecer estrategias respecto a los talentos de la empresa con respecto al mercado o sector al que pertenezca, siempre enfocada a temas de reclutamiento" aseguró la compañía.

Conozca los beneficios exclusivos para
nuestros suscriptores

ACCEDA YA SUSCRÍBASE YA

MÁS DE EMPRESAS

Automotor 12/11/2026

“Subir IVA a 19% a híbridos y eléctricos es exagerado y el efecto puede ser contrario”

Ricardo Salazar, gerente de Los Coches, advierte que elevar el IVA de 5% a 19% podría contraer la demanda, reducir el recaudo y poner en riesgo el empleo

Contenido patrocinado 09/11/2026

Colsubsidio y Magneto fortalecen apuesta por modelos de selección más pertinentes

A través de su ruta de empleo, Colsubsidio fortalece la orientación, capacitación y conexión entre el talento y las necesidades de las organizaciones, con Magneto como aliado tecnológico

Energía 09/11/2026

Tras atentado a granja solar, Evolti pide garantizar seguridad de proyectos energéticos

Los hechos iniciaron con el secuestro extorsivo de dos trabajadores de la empresa, a lo que se sumaron amenazas contra su personal, infraestructura y actividades en campo