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Según los decretos, el incremento salarial para 2015 de 4,66%, corresponde al IPC+1% y para 2016 de igual manera al Índice de Precios al Consumidor más 1%.
Siendo así, y con un presupuesto de $25 billones que se tienen para gastos de personal, los que más logran aumentos son el vicepresidente de la República, los ministros y los directores de departamentos administrativos. El primero tiene una remuneración mensual de $19.435.045 discriminados en asignación básica de $5.325.204, gastos de representación de $9.445.429 y prima de dirección $4.664.412.
Sin embargo, al hablar de los sueldos de los ministros la situación no es tan sencilla, ya que además de los $14.467.496 distribuidos en asignación de $3.958.309, gastos de representación de $7.036.989 y prima de dirección de $3.472.198, es necesario sumar las primas técnicas por formación avanzada, experiencia, evaluación de desempeño y una prima técnica automática que se les otorga.
Por cada título de especialización en áreas directamente relacionadas con sus funciones se les suma 3%, por títulos de maestría en áreas relacionadas 9%, 15% por doctorado o candidato, 3% por publicaciones en revistas especializadas internacionales de reconocida circulación o libros y 2% por publicaciones en revistas nacionales de nivel internacional (Issn).
Con esto, además del aumento de $644.168 que se les realizó este año, y que en cinco años ha representado un aumento de $2,4 millones, cada seis meses tienen una remuneración adicional que puede oscilar entre $20 millones y $30 millones, según señalaron algunos exministros. De igual manera, tendiendo en cuenta estas credenciales, los que estarían encabezando la lista de salarios son Mauricio Cárdenas, ministro de Hacienda, con más de 40 publicaciones en revistas y libros, un PhD y una maestría, Alejandro Gaviria, Yesid Reyes, Tomás González y Luis Felipe Henao.
Finalmente, según los expertos esta situación representa un problema para atraer talento del sector privado al público, pues este último “está arreglado con sueldos fijos y con estructuras de carrera administrativa, que pueden terminar siendo una tercera parte de lo que gana un CEO de una multinacional”, explica Pablo Agustín Londoño, socio de CTPartners, por lo que las cuentas señalan que mientras un Ministro con un cargo de 24 horas puede recibir cerca de $222 millones, un presidente de una compañía de alto nivel gana $960 millones.
Alcaldes, congresistas y profesores
Para el sistema salarial y prestaciones de las Instituciones de Educación Superior el salario establecido para este año es, para un profesor auxiliar, $1,9 millones; un profesor asistente, $2,2 millones; un profesor asociado, $2,4 millones, y un profesor titular, $2,6 millones. Por su parte, los gobernadores quedaron con salarios entre $12,8 millones y $8,9 millones. Y finalmente, los alcaldes tienen sueldos que varían por la categoría de sus municipios entre $12,8 millones y $3,2 millones.
Las opiniones
Pablo Agustín Londoño
Socio de Ctpartners
“El sector público está arreglado con sueldo fijo y estructuras de carrera administrativa, puede ser una tercera parte de lo que gana un CEO como director de una multinacional”.
Entre los que reportaron una mejora en las ventas, 22,6% reportó un incremento de entre 10% y 19% y 17,4% entre 20% y 49%
Se trata de una caída de 8,1 pps. frente al dato de hace ocho años pero no es el más acentuado entre las regiones analizadas
En el documento se detalla que se aceptó la renuncia del doctor Jaime Hernán Urrego Rodríguez quien estaba como encargado
