El presidente de Ecopetrol, Juan Carlos Echeverry (1962), tiene una manera particular de hacer las cosas, y en el poco tiempo que lleva al frente de la estatal, ya ha hecho notar su estilo. La idea es que la empresa sea más eficiente y sus empleados, más competitivos. De acuerdo con Echeverry, su filosofía para lograrlo se resume de la siguiente manera: “en últimas, manejar una empresa es una forma de terquedad, uno lo que hace es regañar”.
