MI SELECCIÓN DE NOTICIAS
Noticias personalizadas, de acuerdo a sus temas de interés
Agregue a sus temas de interés
Decidir si debe aceptar una oferta laboral puede, y debe, ser una decisión difícil. Antes de decir “si”, evalúe la situación cuidadosamente:
MOLDEE LA OFERTA CON ANTERIORIDAD. Durante la entrevista, sea claro con sus expectativas y deseos respecto al trabajo. Esto aumenta la probabilidad de que la oferta incluya lo que más quiera.
INVESTIGUE. Averigüe lo más que pueda sobre la organización, sobre sus perspectivas, la cultura y sus nuevos compañeros de trabajo.
EVALúE SUS OTRAS POSIBILIDADES. Es probable que reciba su primera oferta cuando otros empleadores todavía estén considerándolo para un cargo. Sea realista con lo que probablemente caiga.
(Adaptado de “Accept the Job Offer or Walk Away?”, de Amy Gallo).
Instituciones como los Andes, la Javeriana y el Rosario ofrecen MBA; uno de los más costosos del país tiene un costo de $150 millones
El paso de una cultura jerárquica a una horizontal requiere redefinir el liderazgo, mientras afloran los beneficios de la colaboración
Adriana Prieto, directora de programas Fulbright, dijo que están buscando más diversidad entre los aspirantes a las becas
