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Puede ser difícil mantener el optimismo en el difícil ambiente laboral actual, pero es crítico que lo haga. Volverse cínico o deprimirse le jugará en contra, en parte porque la mayoría de los entrevistadores detectará sus verdaderos sentimientos, por mucho que los oculte.
Maneje activamente sus emociones para estar verdaderamente feliz, enfocado y vigoroso:CONTRÓLESE USTED MISMO. Fije metas semanales razonables para hacer redes, investigar y postularse para puestos de trabajo. Prémiese cuando las alcance.PONGA SUS HUEVOS EN MUCHAS CANASTAS. Es menos probable que lo deprima un rechazo si está trabajando en otras opciones.SALGA DE LA CASA. Haga cualquier cosa que lo saque de la casa, que le enseñe algo nuevo, que lo conecte con gente nueva y, tal vez, que se convierta en un nuevo párrafo de su currículo.(Adaptado de ''Don’t Let Your Job Search Depress You’', de Priscilla Claman).
Un fenómeno conocido como daughter effect o “efecto hija” sugiere que la paternidad puede influir en las decisiones de contratación y remuneración
Un entorno laboral que afecte su bienestar puede ser motivo suficiente para dejar un puesto incluso cuando ofrece un salario atractivo y seguridad laboral
