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Laboral

Lo bueno, lo malo y lo feo de la Reforma Laboral


Consultamos a seis firmas de abogado cuáles son las ventajas y desventajas de las nuevas reglas de juego en el ámbito laboral

ANÁLISIS

La reforma laboral: un bastión político en contra de los empresarios

Mauricio Montealegre L

Director del Grupo de Práctica Laboral de Gómez-Pinzón Abogados

Laboral

“Con el proyecto de reforma laboral se reconocen nuevas formas de contratación”

Camilo Cuervo, abogado laboral y socio en Holland & Knight, dijo que, en conjunto, esta reforma no se considera completamente beneficiosa

Laboral

"Volver a los aprendices empleados cierra demasiadas oportunidades para la juventud"

Vicente Umaña, socio de Posse Herrera Ruiz, habló sobre los puntos más polémicos que quedaron en el texto de la reforma laboral

Laboral

“La reforma laboral debe considerar la realidad del país y legislar para los informales”

Angélica Carrión, socia directora de López & Asociados, dijo que es clave detener aumento de cargas prestacionales para formales

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Por muchos años, la relación entre empresa y derecho ha funcionado de manera bastante simple. Primero se concebía el negocio y después aparecían los abogados. Su labor consistía en revisar contratos, conseguir permisos, advertir riesgos y dictaminar si aquello que los empresarios habían imaginado podía hacerse o no. Dicho modelo se está quedando obsoleto

¿Qué tan felices son los trabajadores y cuáles empresas ofrecen los mejores entornos laborales? Building Happiness 2026 analiza la percepción de más de 151.000 colaboradores de 1.454 organizaciones y muestra el panorama de la felicidad organizacional, con Colombia a la cabeza de la medición regional.