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De acuerdo con la entidad, la decisión afecta también a la empresa, A Tiempo Servicios SAS, que deberá pagar una multa de 500 salarios mínimos ($322 millones), así como a Recursos Especiales SAS y Servicios Empresariales Ltda, cuya sanción es equivalente a 300 salarios mínimos, es decir, $193 millones.
En sus consideraciones el Ministerio del Trabajo, a través de la Dirección de Inspección Vigilancia y Control, sostuvo que “Es innegable que la Empresa Seatech International INC debiendo contratar directamente al personal para que realicen su proceso productivo; el cual es esencial y a su vez la columna vertebral para su desarrollo como Unidad productiva; lo ejecute por intermedio de empresas contratistas”.
La resolución del Ministerio de Trabajo señala que “resulta clara e innegable la trasgresión e inobservancia de las empresas investigadas en el Proceso Administrativo Sancionatorio que se culmina con el presente acto administrativo, de los preceptos normativos plurimencionados en este proveído; al contratar con terceros el desarrollo, ejecución de su objeto social por periodos superiores a los permitidos por la normatividad”.
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Bonilla puso una condición la cual si se cumple, lo llevaría a pensar en eventuales modificaciones en el umbral de cotización
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