jueves, 15 de octubre de 2015
¿Qué materias regula el nuevo decreto reglamentario?
En cuanto lo exógeno se encuentra dividido en tres libros, el Primero que organiza el Sector Central del Trabajo y sus Órganos Adscritos y Vinculados, el Segundo que refiere las disposiciones en materia de Derecho Individual, Colectivo y Riesgos Laborales y el Tercero que corresponde a las vigencias y derogatorias conforme su reglamentación. Así las cosas, existen algunas novedades en el reciente decreto reglamentario, que le dan gran valor y verdadero alcance y presentamos a continuación.
Si bien el decreto consagra un gran cantidad de asuntos novedosos, destacamos a continuación algunos de los que consideramos más relevantes:
¿Contratos de enrolamiento?
Los contratos de trabajo de enrolamiento, que gozan las personas que pertenecen a la clasificación de “gente de mar” en los buques que ondean la bandera nacional, en cualquier parte del mundo, las modalidades de contratación y la competencia jurisdiccional siempre será conforme la legislación interna.
¿Aportes para Taxistas?
La reglamentación del pago de aportes al Sistema General de Seguridad Social Integral -Sgssi- (Decreto 1047 de 2014) para los conductores de taxis, aspecto sobre el cual ha surgido toda una serie de interrogantes respecto de quiénes están obligados a sufragarlos, ¿el dueño del taxi? ¿La empresa? o ¿el conductor? Discusión que se ha zanjado en la medida que estos, como independientes, están realizando los aportes al SGSSI, sin embargo, no se puede perder de vista, que existen casos, en que los conductores son verdaderos empleados al servicio de los propietarios de taxis y en consecuencia la SS debe ser aportada por sus empleadores.
¿Juntas de calificación de invalidez?
Adicionalmente se encuentra la reglamentación en capítulo especial de las Juntas Regionales y Nacional de calificación de invalidez sobre la cual recae en gran medida hoy, la responsabilidad final de estructurar la invalidez y en ella, la especial Junta de Calificación de Aviadores para los que están cobijados por el régimen de transición, que hace más eficiente el procedimiento para ésta población.
¿Acuerdos de reestructuración?
También, resulta importante resaltar la reglamentación de los acuerdos de reestructuración de la ley 550 de 1999, la cual, regula los instrumentos de intervención estatal en la economía en lo que respecta a la convocatoria de los representantes del acuerdo, la competencia y el procedimiento para llevarse a cabo.
¿Deducciones tributarias por vincular a mujeres víctimas de la violencia?
Finalmente, vale la pena resaltar las deducciones tributarias en el Impuesto de Renta y complementarios, por la vinculación de mujeres víctimas de la violencia, (Decreto 2733 de 2012) los requisitos, el periodo gravable, los términos para solicitarlo y el monto de la deducción, que sin lugar a dudas, redundará en beneficios para el empresariado que vincule a toda mujer víctima en momentos que avanza en nuestro país la probable finalización del conflicto histórico de más de seis décadas.
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