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El portal especializado en empleo digital se basa en dos factores: el primero, la demanda existente de profesionales del sector frente a la oferta (harán falta 449.000 empleados a tiempo completo en Latinoamérica para 2019 según el último estudio de Habilidades en Redes en América Latina); y el segundo, los crecientes y jugosos salarios que perciben los profesionales en el sector TIC.
Maximilien de Coster, director de Ticjob, explicó que “estamos presenciando grandes esfuerzos por parte del Gobierno, la academia y las empresas para fortalecer el sector TIC, un sector clave para el crecimiento de Colombia. Sentimos que el compromiso de estos actores augura un futuro con grandes oportunidades para los profesionales TIC en el país”.
Los salarios, no obstante, son dispares según el país de Latinoamérica en el que aterricemos. Así, Estados Unidos lidera la tabla de profesionales TIC mejor pagados en promedio con US$84.400 al año. Le siguen Chile, con US$46.500; y Perú, con US$45.190. A continuación, se sitúan Argentina, con US$30.000 al año en promedio; Costa Rica, con US$24.816; México, con US$24.100; Brasil, con US$23.880; Colombia, con US$15.390 dólares al año, que es equivalente a un salario mensual de $3,65 millones. En el listado le sigue El Salvador, con US$13.956; Honduras, con US$11.050; y Nicaragua cierra la lista, con US$7.642.
Las empresas colombianas se lanzan cada vez más a apostar por profesionales TIC, ya que, según el último estudio de TicJob.co sobre las previsiones del sector TIC para este año, 47% de las empresas TIC colombianas aseguran que ampliarán su equipo de trabajo durante 2017, mientras que 18% asegura que contratará el mismo número de profesionales que en el año anterior.
No obstante, otra visión plantea el director de Calypso, Felipe Borrero, al señalar que “una de las mayores dificultades que tiene en este momento el sector es encontrar el personal idóneo para ejecutar la programación”.
Según Borrero, el país carece del número de profesionales preparados y se suma el hecho que los que tienen la capacidad terminan emigrando para otros países donde la remuneración es mejor. “Uno como empresario no puede competir con sueldos en dólares y mucho mayor para el personal capacitado. La gran falla es que muchos programadores no tienen el nivel de inglés adecuado a la profesión”, dijo.
Según la encuesta, la mayor parte de profesionales TIC en Colombia tienen salarios de entre $3,5 millones y $5,5 millones, en una proporción de 28,1%, seguido de los profesionales que perciben entre $2,5 millones y $3,5 millones, que corresponde a 21% de los encuestados.
Cabe anotar que el mismo ministro de la TIC, David Luna, ha insistido en fortalecer los programas de becas y formación para el sector TI para suplir la demanda de ingenieros.
La opinión
Maximilien de Coster
Director de ticjob.co
“Colombia es uno de los países que mejor desempeño ha tenido en el fortalecimiento del ecosistema digital”.
